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ROI Institut - Global Leaders in Evaluation - Bildungscontrolling

Globale Evaluationstrends

Die nachfolgenden Themen wurden durch weltweite Befragungen von Top-Unternehmen ermittelt
(Guadet und Phillips, 2003):

  • Evaluation wird immer mehr zu einem integralen Bestandteil der Personalentwicklung.
  • Mit dem frühzeitigen Einbringen der Evaluation in ein Programm entsteht ein Wechsel vom reaktiven Ansatz zu einem mehr pro-aktiven Ansatz.
  • Evaluations-Prozesse werden immer mehr bei der Implementierung von PE-Maßnahmen verwendet.
  • Die Implementierung eines umfassenden Evaluations-Prozesses führt gewöhnlich zu einer steigenden Bedeutung der Bedarfsanalyse (ergebnisorientierte Bedarfsanalyse).
  • EDV-Technologie (Software) beschleunigt die Messung und Auswertung signifikant und lässt aussagekräftige Benchmarks zu.
  • Evaluationsdaten werden verwendet, um in erster Linie Verbesserungen zu identifizieren und weiterhin um Ergebnisse/Lernerfolge nachzuweisen.
  • Organisationen ohne umfassende Evaluation reduzieren oder streichen bei Geschäftsproblemen schnell ihre PE-Budgets.
  • Organisationen mit umfassender Evaluation erhöhen ihre Programm-Budgets.
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Diese globalen Evaluationstrends werden auch durch die anerkannte Zeitschrift "Training.com" verdeutlicht, die jedes Jahr Unternehmen befragt, wie viele ihrer PE-Maßnahmen sie im letzten Jahr auf welcher der 5 Evaluationsstufen gemessen haben. Als Kernaussage der jüngsten Befragung lässt sich festhalten, dass die Tendenz, auf ROI-Basis zu messen, stetig zunimmt. Wenn Sie Details zur aktuellen Befragung benötigen, so wenden Sie sich einfach an das ROI-Institut.

Der Trend gilt auch für den europäischen Kontinent. Regierungen und Top-Unternehmen verlangen bereits seit einiger Zeit die Verwendung von bestimmten Softwaretools in Ihren PE-Ausschreibungen. Von Trainern wird zunehmend eine Ausbildung zum ROI-zertifizierten Trainer erwartet.

Laut managerSeminare ist die größte Lücke in der Personalentwicklung bei der Messung/Evaluation von Maßnahmen erkennbar. Gerne senden wir Ihnen Informationen zu der entsprechenden Erhebung sowie zu den Globalen Evaluationstrends zu.

international-weltweitWir freuen uns über Ihren Anruf unter +49 211 566 755 95 oder Ihre Anfrage per E-Mail